邮政不开工资怎么处理

邮政不开工资，员工应依法维权。根据《劳动法》等规定，单位需按时支付工资，逾期不付可面临劳动行政部门责令支付及加付赔偿金等后果。不及时处理可能导致员工权益受损，影响生活。
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邮政欠薪，需维权。操作如下：1. 与单位沟通，要求支付；2. 若拒付，向劳动行政部门投诉，并提供证据；3. 仍不解决，申请劳动仲裁，或向法院申请支付令，通过法律途径追讨。
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邮政不开工资，常见处理方式有协商、举报、仲裁、申请支付令。应先尝试与单位协商，无果后向劳动行政部门举报；仍无法解决，则申请仲裁或向法院申请支付令，根据具体情况选择最佳途径。